团队合一的4号杀手：不解决的冲突

今天要跟大家分享影响团队合一的4号杀手，就是不解决的冲突。

有问题的关系，但是你不去处理，就一直放在那儿，是很影响团队合一的。

当然阶段性的冷静，阶段性的去寻求神是没有问题的，但是不能永远置之不理，忽略它。

如果我跟一个弟兄有过节，然后我就忽略这个问题，反正眼不见心不烦，每次我就刻意避开他，只要他在的地方我就不去，如果他在里面房间我就不进去，他在外面我就到里面，反正我就跟他避开。

这样的一种不解决的关系冲突很容易会发酵，这会影响整个团队的合一。

因为只要你到了一个团队里，就不只是你们两个的关系，而是会影响整个团队的，你会去跟人分享，你会希望人家站边。

我们这种关系不处理的时候，就会带来团队的分裂，会分成属保罗的属矶法的，这个就更要命了。所以，弟兄姊妹一定要注意这个问题。

我在他们里面，你在我里面，使他们完完全全地合而为一，叫世人知道你差了我来，也知道你爱他们如同爱我一样。（约翰福音 17:23）

祂希望我们在祂里面是完完全全地合而为一，就是我们加在一起是一，我们加在一起就完全。

就好像一个和声或者拼图一样，我需要你，你需要我，这个就是合一。

（本文蒙允转载，原文刊载于微信公众号“翔巴德”）